В кои европейски страни разходите за труд са най-високи?  | Станция Европейски съюз

Ако си мислите, че стартирането и управлението на средно голям бизнес в ЕС е лесна работа, помислете отново. Наемането на служител струва средно 35 евро на час за компании с поне 10 служители.

Ако ограничим обхвата само до страните от еврозоната, тази сума се повишава до 38 евро на час. Средно – една четвърт от нея отива за разходи, различни от заплатите, като социални осигуровки.  

Във Франция, Швеция и Словакия разходите, които не са свързани със заплатите, са най-високи. Работодателите в Люксембург плащат общо – взимайки предвид заплатите и социалните осигуровки – най-много – 57 евро на час, като се вземат предвид заплатите и социалните осигуровки, което е най-високата ставка в целия съюз.

Това е с цели 5 евро повече на час от Дания, която е на второ място, и почти 10 евро повече от Нидерландия, която е на трето място. А разликата между върха и дъното на класацията е огромна.

В България разходите за труд са едва 12 евро на час, най-ниските в ЕС, а в Унгария – малко над 15 евро. Според анализатори обаче се очаква тези две страни да отбележат най-бързия реален ръст на заплатите през 2026 г. – около 3,5% в Унгария и 2,7% в България.